Đẩy mạnh hoạt động tự đào tạo tại đơn vị

Các MICers thân mến!

Hẳn các bạn còn nhớ công thức: 70-20-10 với:

10% kiến thức các bạn học được trên lớp/học online

20% kiến thức các bạn học từ đồng nghiệp

70% kiến thức các bạn học từ trải nghiệm thực tế công việc của mình.

Điều đó nhấn mạnh việc tự học tập, đào tạo nội bộ và chia sẻ kinh nghiệm tại đơn vị là vô cùng quan trọng.

Nhằm khuyến khích hoạt động này,được sự chỉ đạo của BLĐ TCT, phòng Đào tạo thông báo tới các Khối/phòng/ban về việc ghi nhận và tính chi phí giảng viên nội bộ cho hoạt động đào tạo nội bộ tại đơn vị theo quy định hiện hành như sau:

Để nhận được chi phí đào tạo giảng viên nội bộ này, trước khi tiến hành đào tạo, các đơn vị gửi email về cho phòng đào tạo các thông tin sau:

1.    Nội dung đào tạo (bao gồm slide đào tạo)

2.    Giảng viên đào tạo

3.    Thời gian đào tạo

4.    Thời lượng chương trình

5.    Hình thức/địa điểm đào tạo

6.    Danh sách CBNV tham gia dự kiến

Sau khi đào tạo kết thúc, anh/chị scan thông tin và gửi về cho phòng đào tạo:

7.    Phiếu đánh giá khóa học (theo file đính kèm)

8.    Danh sách điểm danh (có chữ ký của học viên)

Lưu ý: thời lượng mỗi buổi đào tạo online cần từ 2 tiếng trở lên và đào tạo trực tiếp từ 4 tiếng trở lên. Với những buổi đào tạo dưới thời lượng quy định sẽ không được ghi nhận và tính chi phí giảng viên nội bộ.

 Chúc cho hoạt động tự đào tạo tại đơn vị phát triển và tạo được môi trường học tập phát triển lành mạnh, công bằng và cuốn hút.